根据业务发展需要，公司面向社会公开招聘，现就有关事项公告如下：
招聘原则
公开报名、统一考试、公平竞争、择优录用，按照需求，统一分配至各子公司工作。
招聘计划
(一)华远陆港基础设施投资有限公司本次预计招聘(29)人，计划如下：
招聘岗位招聘人数专业要求土建工程师2土木工程、工程造价、建筑工程、市*工程、道路与桥梁工程等相关专业安装工程师2造价工程师2工程造价建筑设计师2建筑学、结构工程等相关专业会计师2会计学、审计学、财务管理等相关专业综合管理专员7文史哲、人力资源管理、行*管理、社会工作、企业管理、影视摄影、视觉传达设计等专业信息技术专员1计算机科学与技术、软件工程等相关专业工程技术专员5土木工程、工程造价、环境艺术设计、材料物理、勘查技术与工程等相关专业投资运营专员2金融学、经济学类专业法务专员1法学类专业税务专员1会计、财务管理、税收学等相关专业客服专员1专业不限会服专员1专业不限
(二)任职要求
华远陆港基础设施投资有限公司本次招聘任职要求详见附件《华远陆港基础设施投资有限公司招聘岗位明细表》。
招聘条件
1.遵纪守法，作风正派，品质良好，责任心强，具有团队合作精神;
2.认同公司企业文化、业务发展方向及管理模式，遵守公司各项规章制度;
3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和工作能力;
4.具有能够正常履行岗位职责的身体条件;
5.符合公司新员工入职背景调查的相关规定;
6.服从公司工作安排。
招聘程序
华远陆港基础设施投资有限公司招聘工作委托智联招聘统一组织。根据《华远国际陆港集团有限公司“六定”改革实施方案》，坚持“专业对口、按需引进;统一计划、严格程序;公开公平、择优选用”的原则，按照《华远国际陆港集团有限公司人员招聘管理办法》，严格履行以下招聘流程：
发布招聘信息—网上报名—资格审查—综合测评—背景调查—体检—结果公示。
(一)招聘信息发布
招聘信息在山西国有资本运营公司
(二)报名
1.报名截止时间：年9月20日18：00。
2.报名方式:采取网上报名，报名入口(使用电脑打开)：
应聘人员根据报名网址中的岗位，点击报名进行信息填写，每位应聘人员只能应聘1个岗位。需要填写和提交的信息包括但不限于以下信息：
(1)个人基本信息;
(2)身份证、学历证、学位证、“教育部学历证书电子注册备案表”电子版(学信网下载)、“无犯罪记录证明”电子件(
(3)有关奖励证书扫描件(格式：PDF);
(4)近期1寸红底证件电子照片，图像格式JPG，正面免冠照。
(三)资格审查
公司将对应聘人员进行资格审查和筛选，条件符合者方可参加笔试，未通过者不再另行通知。
(四)综合测评
笔试主要考察候选人的通用能力，按照笔试成绩排名，3:1的比例录取进入面试。笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩60%。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
(五)背景调查
根据各岗位应聘人员的综合成绩由高到低进行排序，按照招聘人数1:1的比例确定背景调查人员名单。综合成绩低于70分者不进入背景调查环节。当综合成绩出现并列时，按笔试成绩由高到低的顺序确定名单。
(六)体检
对拟聘用人员安排体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。参加体检的拟聘用人员须在规定时间到指定地点参加体检，体检费用自理。体检合格者聘用，因体检不合格或放弃体检资格或不按规定时间参加体检的拟聘用人员，不予聘用。
(七)公示与聘用
对体检合格的拟聘用人员名单进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按规定程序签订劳动合同，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
其他事项
招聘期间，应聘人员在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
报名闫老师-
附件：华远陆港基础设施投资有限公司招聘岗位明细表
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